Как начислить единовременное пособие при рождении ребенка в 1С 8.3 ЗУП

Содержание
  1. Единовременное пособие при рождении ребенка и НДФЛ
  2. Облагается ли налогом единовременное пособие при рождении ребенка?
  3. Итоги
  4. Как начислить единовременное пособие при рождении ребенка в 1С 8.3 ЗУП
  5. Начисление единовременного пособия при рождении ребенка в 1С 8.3 ЗУП
  6. Заполнение документа «Единовременное пособие за счет ФСС»
  7. Размер пособия при рождении ребенка
  8. Выплата пособия на рождение ребенка
  9. Пособие при рождении ребенка в регионах действия пилотного проекта ФСС по прямой выплате пособий
  10. Как оформить Заявление на выплату пособия при рождении ребенка в 1С ЗУП 3.1
  11. Заполнение документа Заявление сотрудника в ФСС на выплату пособия
  12. Оформление реестра сведений для передачи в ФСС в электронном виде
  13. Оформление описи заявлений для передачи в ФСС на бумажном носителе
  14. См. также:
  15. Как получают пособия на детей ИП в 2020 году
  16. Как получают пособия на детей ИП
  17. Оплата добровольных взносов в ФСС ИП
  18. Порядок вступления в добровольное страхование
  19. Добровольные взносы ИП в ФСС
  20. Пособие по беременности и родам ИП
  21. Выплата при постановке на учет на ранних сроках
  22. Единовременное пособие при рождении ребенка ИП
  23. Пособие до 1,5 лет для ИП
  24. Какие пособия положены ИП без договора с ФСС

Единовременное пособие при рождении ребенка и НДФЛ

Наряду с другими платежами женщинам полагается выплата за рождение ребенка. Нужно ли с нее платить налог?


Если у вас имеются вопросы, вам нужна помощь, пожалуйста, звоните в бесплатную федеральную юридическую консультацию.

  • Звонок по всей России бесплатный 8 800 350-94-43

  • Облагается ли налогом единовременное пособие при рождении ребенка?

    Подоходным налогом облагается заработная плата и другие доходы физических лиц. Если лицо работает по трудовому договору, то удержания с его заработков производит работодатель — компания либо ИП. Также работодатель выступает посредником между сотрудниками и внебюджетными фондами, страхуя свой персонал от различных ситуаций на работе.

    Одна из таких ситуаций — беременность и роды сотрудницы. Именно работодатель передает сведения о работнице, которая ушла в декрет, в отделение ФСС для выплаты ей декретных.

    Одним из видов декретных является единовременное пособие при рождении ребенка. В 2019 году оно равно 17 480 рублям на ребенка. Выплата производится один раз. Ее могут получить все женщины, не только официально трудоустроенные — для получения пособия не требуется ни стаж, ни заработок. Но считается ли оно таким же доходом, как заработная плата?

    По в п.1 все госпособия, за некоторым исключением, освобождаются от подоходного обложения, в т.ч. выплата за рождение ребенка.

    Освобождение действует автоматически — вам не нужно подавать какие-либо заявления и представлять документы.


    Если у вас имеются вопросы, вам нужна помощь, пожалуйста, звоните в бесплатную федеральную юридическую консультацию.

  • Звонок по всей России бесплатный 8 800 350-94-43

  • Итоги

    1. Единовременная выплата по рождению ребенка дается всем женщинам по их инициативе — и работающим, и неработающим.
    2. В 2019 году пособие составляет 17 480 рублей.
    3. НДФЛ с единовременного пособия при рождении ребенка не удерживается.

    Источник

    Как начислить единовременное пособие при рождении ребенка в 1С 8.3 ЗУП

    В данной статье рассмотрим, как начислить и выплатить единовременное пособие при рождении ребенка в 1с 8.3 ЗУП.

    Подробнее смотрите в онлайн-курсе

    Начисление единовременного пособия при рождении ребенка в 1С 8.3 ЗУП

    При рождении ребенка один из родителей либо лицо, заменяющее родителя, имеет право на единовременное пособие ( «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей»). Данное пособие начисляется и выплачивается месту работы, либо, если родитель (заменяющее родителя лицо) не работает, органом социальной защиты населения по месту жительства ребенка.

    Начисление единовременного пособия при рождении ребенка в 1С ЗУП 3.1 осуществляется документом Единовременное пособие за счет ФСС. Это документ доступен в журнале Зарплата – Все начисления:

    Заполнение документа «Единовременное пособие за счет ФСС»

    В шапке документа нужно заполнить Месяц начисления и Дату документа:

    В поле Пособие за счет ФСС — установить переключатель в значение Пособие при рождении ребенка:

    Далее следует выбрать Получателя пособия в соответствующем поле:

    В поле Дата события нужно указать дату рождения ребенка:

    Важно указать правильную Дату события, потому что от зависит размер пособия.

    Размер пособия при рождении ребенка

    Размер пособия определяется автоматически в зависимости от выбранного вида пособия и даты события:

    Размер единовременного пособия при рождении ребенка в 2019 году будет проиндексирован с 01.02.2019 г., исходя из индекса роста потребительских цен за предыдущий год. Конкретный коэффициент индексации пособий с 1 февраля 2019 г. будет утвержден Правительством РФ.

    В 1С 8.3 ЗУП начиная с версии ЗУП 3.1.6 новые на основании информации с сервера 1С. Для этого в информационной базе должна быть подключена Интернет-поддержка. Если Интернет-поддержка не используется, то новые размеры пособий устанавливаются при обновлении версии конфигурации.

    См. также:

    Выплата пособия на рождение ребенка

    В документе Единовременное пособие за счет ФСС можно задать плановую дату выплаты пособия:

    Чтобы выплатить пособие отдельной ведомостью, нужно указать в поле Выплата значение В межрасчетный период.

    Ввести ведомость на межрасчетную выплату можно непосредственно из документа Единовременное пособие по кнопке Выплатить:

    Второй вариант – создать ведомость (Ведомость в банк, Ведомость в кассу или Ведомость перечислений на счета)  из журнала документов, в графе Выплачивать указать значение Единовременные пособия за счет ФСС, и по ссылке выбрать соответствующий документ начисления пособия:

    В результате ведомость будет автоматически заполнена суммами к выплате:

    Пособие при рождении ребенка в регионах действия пилотного проекта ФСС по прямой выплате пособий

    В регионах, где действует пилотный проект ФСС, выплата пособий осуществляется напрямую фондом социального страхования. В этом случае в ЗУП не нужно вводить документ Единовременное пособие за счет ФСС, а требуется оформить заявление сотрудника на выплату пособия.

    Как оформить Заявление на выплату пособия при рождении ребенка в 1С ЗУП 3.1

    Оформить заявление можно в разделе Отчетность, справки – Пособия за счет ФСС — Заявления на получение пособия по кнопке Создать заявление:

    Откроется новый документ Заявление сотрудника в ФСС на выплату пособия.

    Заполнение документа Заявление сотрудника в ФСС на выплату пособия

    В шапке документа нужно выбрать сотрудника – получателя пособия и указать дату заявления:

    В поле Вид пособия нужно выбрать Единовременное пособие при рождении ребенка.

    Вкладки в нижней части формы автоматически заполняются данными сотрудника.

    На вкладке Получатель указываются основные личные данные физического лица:

    На вкладке Способ выплаты указывается способ перечисления средств получателю. Если для сотрудника в программе введены данные о лицевом счете, то в поле Выплатить пособие автоматически установится На банковский счет и заполняться реквизиты банка и счета:

    Если же для сотрудника не задан лицевой счет, то Выплатить пособие установится в значение Почтовым переводом:

    Также есть возможность перечислить пособие На карту МИР, установив переключатель в соответствующее положение и указав номер карты в поле Номер карты МИР:

    В разделе Прилагаемые документы следует указать основание для получения пособия. Это может быть справка о рождении ребенка, решении об усыновлении, либо другой документ дающий право на получение пособия. Также нужно указать номер и дату справки в разделе Справка от другого родителя о неполучении пособия:

    На вкладке Сведения о месте работы заполняются данные о наименовании территориального органа ФСС, наименовании организации-работодателя и ее уполномоченного представителя, а также тип занятости работника:

    Вкладку Расчет пособия для Единовременного пособия при рождении ребенка заполнять не требуется.

    Если реестр сведений в ФСС планируется отправлять в электронном виде, то нужно также заполнить раздел Сведения о ребенке на вкладке Сведения для реестра:

    Печатную форму заявления можно сформировать по кнопке Печать – Заявление о выплате пособия (оплате отпуска):

    Оформление реестра сведений для передачи в ФСС в электронном виде

    Для передачи сведений в электронном виде используется Реестр сведений необходимых для назначения и выплаты пособия. Создать реестр можно в разделе Отчетность, справки – Пособия за счет ФСС — Реестры заявлений по кнопке Создать реестр.

    В поде Вид реестра нужно выбрать значение Единовременные пособия при рождении ребенка.

    Далее по кнопке Заполнить реестр заполняется всеми заявлениями на выплату данного вида пособия, не включенными в другие реестры или описи:

    Заполненный реестр можно Выгрузить или Отправить.

    Оформление описи заявлений для передачи в ФСС на бумажном носителе

    Если организация планирует передавать сведения в ФСС не в электронном виде, то следует сформировать Опись заявлений сотрудников на выплату пособий (Отчетность, справки – Передача в ФСС сведений о пособиях — Опись заявлений сотрудников на выплату пособий).
    По кнопке Заполнить опись заполняется всеми заявлениями сотрудников, не включенными в другие реестры или описи:

    Печатную форму описи можно получить по кнопке Опись заявлений сотрудников на выплату пособий в шапке документа:

    См. также:

    Если Вы являетесь подписчиком системы «БухЭксперт8: Рубрикатор 1С ЗУП», тогда читайте дополнительный материал по теме:

    Если Вы еще не подписаны:

    или

    После оформления подписки вам станут доступны все материалы по 1С ЗУП, записи поддерживающих эфиров и вы сможете задавать любые вопросы по 1С.

    Источник

    Как получают пособия на детей ИП в 2020 году

    Обычно предприниматели не могут рассчитывать на получение декретного пособия. Но если ИП в добровольном порядке заключил договор с ФСС и исправно перечисляет страховые взносы, он имеет право на получение всех видов пособий на детей и по иным страховым случаям. Особенно это актуально для женщин, которые планируют родить ребенка, хотя некоторые пособия оформить может и отец. В статье рассмотрим, как получают пособия на детей ИП.

    Как получают пособия на детей ИП

    Как и обычное физлицо, ИП имеет право на пособия на детей. При этом все будет зависеть от того, перечислял он добровольные взносы в ФСС или нет. Если добровольного страхования в ФСС у ИП не было, то ему положены следующие виды пособий:

    • При рождении ребенка в размере 16 350 рублей;
    • По уходу за ребенком в размере 3120 рублей на первенца и на второго и последующих 6131 рублей.

    Важно! Если ИП добровольно перечислял взносы в соцстрах, то он имеет право на дополнительные выплаты: на пособие по беременности и родам и по уходу за ребенком. Размер пособия рассчитывается исходя из МРОТ, то есть в минимальном размере.

    Оплата добровольных взносов в ФСС ИП

    Любой предприниматель может добровольно заключить договор с ФСС и производить выплату взносов. В случае наступления страхового случая, он в этом случае сможет рассчитывать а компенсацию. Если взносы выплачиваются своевременно, то выплаты можно будет получать по следующим страховым случаям:

    • В связи с временной нетрудоспособностью по болезни или в связи с травмой;
    • В случае БиР (беременности и родов);
    • В декрете.

    В этом случае предприниматель женщина сможет рассчитывать на следующие виды пособий:

    • По БиР;
    • За раннюю постановку на учет по беременности в женскую консультацию;
    • Единовременная выплата при рождении ребенка;
    • По уходу до 1,5 лет;
    • По временной нетрудоспособности.

    После заключения с ФСС соответствующего договора о добровольном страховании, ИП придется ежеквартально предоставлять в соцстрах отчет по форме 4-ФСС. Это можно делать как в бумажном, так и в электронном виде. В первом случае предоставлять отчет нужно до 20 числа месяца, следующего за отчетным периодом, а во втором случае – до 25 числа.

    Порядок вступления в добровольное страхование

    Для того, чтобы стать добровольным страхователем, обратиться нужно в ФСС по месту жительства и подать необходимые документы. Также обратиться можно и через интернет через портал Госуслуги. К необходимым документам относят:

    • заявление (форма №108н);
    • паспорт ИП;
    • ИНН;
    • свидетельство о госрегистрации в качестве ИП.

    Лицам, которые занимаются специализированной практикой необходимо предоставить подтверждающий документ. Например, адвокату соответствующее удостоверение, а нотариусу – лицензию.

    Важно! Все ксерокопии документов должны быть заверены, а оригиналы нужно будет предоставить для сверки данных.

    Через 5 дней после обращения в ФСС предпринимателю будет присвоен индивидуальный номер, а также код подчиненности. Уведомление о том, что регистрация завершена ИП будет выслано в соответствующем уведомлении.

    Добровольные взносы ИП в ФСС

    Важно! Для того, чтобы ИП мог получать пособия, ему необходимо уплачивать добровольные взносы. Их размер определяется по формуле:

    ДВ = МРОТ х Т х 12, где

    ДВ – сумма взносов к уплате за год;

    МРОТ – размер МРОт берут исходя из величины, установленной начало года;

    Т – тариф взносов, которая равна 2,9%.

    Оплатить взносы нужно до конца текущего года. Это можно сделать одной суммой, либо разделить ее на части. ИП может оплачивать взносы со своего счета, либо через банк.

    Размер суммы взносов не будет зависеть от того, в какой именно период ИП подал заявку на добровольное страхование. Оплатить взносы он должен будет в полной сумме до конца года. Если сумма уплачена не полностью, либо платеж не оплачен, ИП будет снят с регистрационного учета. Штрафы или пеня в этом случае начисляться не будет, а все уплаченные в течение года суммы предпринимателю вернуться назад. На пособие в этом случае рассчитывать ИП не сможет.

    В текущем году получить пособие по страховому случаю могут только те предприниматели, которые в прошлом году полностью оплатили страховые взносы.

    Пособие по беременности и родам ИП

    Предпринимателю для получения пособия обратиться нужно будет в ФСС и предоставить заявление и больничный лист. Заявление можно написать в свободной форме. Размер выплаты в этом случае будет зависеть от количества дней отпуска по БиР. При обычной беременности и родах этот отпуск предоставляется на 140 дней, при многоплодной – 194 дня, а в случае осложненных родов к больничному добавится еще 16 дней. Размер выплаты будет рассчитываться исходя из величины МРОТ, установленной в текущем периоде. Для этого величину МРОТ делят на число дней в месяце и умножают на количество дней отпуска по БиР.

    Выплата при постановке на учет на ранних сроках

    Для того, чтобы получить выплату за постановку на учет в ранние сроки беременности, женщина должна обратиться в женскую консультацию не позднее 12 недель срока беременности. В этом случае она сможет получить пособие в размере 628,47 рублей. Обратиться в ФСС за такой выплатой нужно будет не позднее 6 месяцев с момента окончания отпуска по БиР. Как правило, это пособие оформляют совместно с пособием по БиР, так как справка выдается одновременно с больничным листком.

    При обращении в ФСС предоставить нужно будет:

    • Заявление;
    • Паспорт ИП;
    • Справку из консультации.

    Единовременное пособие при рождении ребенка ИП

    Если предприниматель уплачивал добровольные страховые взносы, он сможет получить выплату, положенную при рождении ребенка. Ее размер составляет 16 759,09 рублей. Если родилось более одного ребенка, выплата будет умножена на количество детей. В тех регионах РФ, где установлен районный коэффициент, выплата будет увеличена на этот коэффициент.

    Пособие можно получить сразу же после рождения малыша и получения на него свидетельства. Обратиться за такой выплатой может не только мама, но и отец. В нашем случае отец – предприниматель.

    Обратиться также нужно будет в ФСС, подать заявление и необходимые документы:

    • Паспорт заявителя;
    • Свидетельство о рождении ребенка;
    • Справку о рождении;
    • Справку, подтверждающую, что второй родитель такое пособие не получал.

    Начислено пособие будет в течение 10 дней с момента обращения ИП с заявлением, а его выплата произойдет до 26 числа месяца, следующего за месяцем обращения (Читайте также статью ⇒ ).

    Пособие до 1,5 лет для ИП

    Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет  выплачиваться будет в размере 40% от величины МРОТ, однако на первого ребенка оно не должно быть ниже 3 142,33 рублей, а на второго и последующих – 6284,65 рублей. За оформлением пособия нужно будет обратиться в ФСС – если предприниматель уплачивал добровольные взносы, либо в соцзащиту – если договор добровольного страхования он не оформлял.

    При обращении нужно будет подать следующий пакет документов:

    • Заявление;
    • Паспорт;
    • Свидетельство о рождении ребенка и других детей;
    • Справку с места работы, подтверждающая, что отец не получает такое пособие.

    Оформить пособие можно не только на рожденного, но и на усыновленного ребенка. В этом случае нужно будет подтвердить факт усыновления соответствующим документом.

    Обратиться за пособием можно не позднее 6 месяцев с момента исполнения ребенку 1,5 лет. Причем независимо от даты подачи заявления, пособие будет выплачено за весь период с начала отпуска по уходу за ребенком. Назначено пособие будет в срок до 10 дней с даты подачи заявления.

    Какие пособия положены ИП без договора с ФСС

    Если предприниматель – будущая или уже настоящая мама не заключала с ФСС договор, то выплата по БиР ей не полагается. Но на некоторые виды пособий она все же может рассчитывать:

    • Единовременное пособие при рождении ребенка;
    • Выплата женщинам, которые встали на учет до 12 недель беременности;
    • Ежемесячное пособие по уходу до 1,5 лет.

    В данном случае обратиться нужно будет в соцзащиту и подать следующие документы:

    • Заявление;
    • Паспорт;
    • Свидетельство о рождении ребенка;
    • Справка из ЗАГСа о рождении ребенка.

    Назначено пособие будет в 10-дневный срок, а выплачено не позднее 26 числа месяца, следующего за месяцем обращения. Получать пособия предприниматель может любым удобным для себя способом: на счет в банке, на карты, либо в виде почтового перевода (Читайте также статью ⇒ ).

    Источник

    Рейтинг
    ( Пока оценок нет )
    Юрист со стажем 9 лет - Сергей / автор статьи
    ВиДиги